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推动健康中国战略 领军人才培养先行 — 南宁市“十百千”拔尖会计人才(医改一期)顺利开班
日期:2018-07-09


  (撰稿:江寒;摄影:劳毅力)广西“十百千”拔尖会计人才培养工程,是广西壮族自治区财政厅和上海国家会计学院联手打造的领军会计人才培养的系统性工程,合作历史久,成果丰硕,工程涵盖企业类、行政事业类、医疗卫生类、高校财务类、学术类、管理会计类等类别。近年来,在广西省“十百千”工程的总体框架指导下,柳州、桂林、南宁等各地市也陆续开展市级“十百千”工程各类别人才的选拔培养,通过不同层级不同类别的“十百千”工程项目,着力培养一批精通财会业务、善于财务管理、理财能力强的高层次管理型会计人才,发挥会计领军人才的引领辐射作用。
  6月11日上午,南宁市“十百千”拔尖会计人才(医改一期)开班仪式在我院顺利举行。50余名学员经过申报、资料审核、选拔考试等层层考核,相聚我院,隆重开启为期两年的会计人才领军培养工程。本期培训班是由南宁市卫计委和南宁市财政局通力合作,联合举办。南宁市卫生计生委苏红华副主任,我院教务部石坤副主任,南宁市财政局会计管理科主任科员邓小阳出席开班仪式。开班仪式由教务部赵云燕老师主持。 
  教务部石坤副主任致开班辞,石副主任表达了对南宁市卫计委对“十百千”拔尖会计人才培养重视,及对上海国家会计学院支持的感谢,欢迎所有学员相聚上国会。石副主任介绍了我院的发展历程及与广西“十百千”拔尖会计人才培训工程的渊源,并且指出,随着医药卫生体制改革的不断深化,对公立医院的财务管理的规范化、科学化、精细化提出了更高的要求;上海国家会计学院在会计领军人才培养中精耕细作,整个教学管理是非常严格的,希望所有学员加强学习,肩负使命,既来之则安之,通过自身的努力学习,积极探讨,改变所在的单位和周边的会计人。
  在开班讲话中,苏红华副主任代表南宁市卫计委向学院表达了感谢,并对全班学员提出了三点要求。 一为正确把握形势,增强责任感和紧迫感 。医院财会人员年龄结构分化,断层现象严重,政策水平与素养都有待提高,只有不断加强自身的学习培训,才能促进公立医院财务管理水平的提升。 二是珍惜学习机会,增强学习的针对性。此次为期2年,共计40天的培训,内容涵盖医院会计管理等7个模块,内容丰富,希望所有学员切实做到行有所值,学有所获。 三为明确学习要求, 确保培训的效果。要求所有学员严格遵守培训纪律要求,端正学习态度,尊重老师、虚心求教, 确保培训效果。南宁市财政局邓小阳老师也代表财政局讲话,邓老师从哈佛大学的校训和我院的校训说起,给出了集训学习的几点建议,告诫领军学员不忘初心,潜心钻研,引领行业发展,为南宁市人才梯队建设储备好力量。 
  来自南宁市第二人民医院的曾晶晶同学代表全班进行新生代表发言。她代表所有学员深知背负期盼的重任,并倍加珍惜。所有学员做到认真学习,刻苦钻研;遵守纪律,服从管理。在培训中相互学习,充分交流在思想、工作、学习等各个方面的心得体会,相互借鉴,取长补短,共同提高。 
  学习的课堂已经备好,友谊的桥梁已经搭建。 预祝南宁市“十百千”拔尖会计人才(医改一期)培训班圆满成功!

 


 


 


 



 





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