（通讯员/周琦，摄影/程艳萍）根据财政部王军副部长对国家会计学院开展绩效考核工作的指示精神以及财政部人教司下达的考核工作具体要求，2006年4月7日，学院召集各部门负责人和相关责任人召开了绩效考核工作布置会。管一民副院长主持了会议并对工作进行了非常详尽的布置。
        考核是促进工作的有效手段，因此，学院对于此项工作给予了高度的重视。4月3日的院长办公会议上，学院领导班子对考核指标进行了具体的分析和研究，明确各部门对考核具体内容进行动态监管、跟踪，同时提出了具体的目标。
        绩效考核工作布置会上，管一民副院长向大家阐明了考核工作的背景情况、重要性和积极意义，详细布置了各项具体指标，还组织大家对每项指标进行了讨论。各部门负责人也对考核工作表示出极大的关注和热情。
        会议气氛热烈、发言踊跃。会议还对教师授课满意度、客户满意度等方面提出了许多建设性的建议。大家一致认为，要以绩效考核为抓手，促进学院各项工作迈向新的台阶。（编辑：张各兴）