(通讯员：张熠)金秋十月是收获的季节。在有着两千多年悠久历史的传统佳节重阳节前夕，10月16日至17日，由中国财政部主办，世界银行学院和亚太财经与发展中心联合承办的“应对老龄化的挑战：构建可持续发展养老金体系”国际研讨会在上海国家会计学院成功举办。
       重阳节在我国又被称为“老人节”，早在《礼运•大同篇》中，古代先贤就提出了“老有所终．壮有所用．幼有所长．寡孤独废疾者．皆有所养”的宏伟理想。然而，汹涌而来的老龄化浪潮给亚太地区众多经济体的政治、经济以及社会的可持续发展带来许多需要认真分析的重大问题以及众多需要认真应对的严峻挑战，各经济体的养老金体系改革迫在眉睫。面对快速到来的人口老龄化，与世界上部分其它地区相比，亚太地区许多发展中国家的养老金体系还很不完善，面临着形形色色的困难，譬如养老金资金短缺、体系覆盖面低、公共养老基金投资回报率低下以及管理水平欠缺等。
        源于一个共同的目标，来自中国、柬埔寨马来西亚、菲律宾、泰国、新加坡等近10个国家的代表，以及来自世界银行、亚洲开发银行和国际货币基金等国际金融机构的专家齐聚一堂，交流经验，分析问题，提出解决方案，致力于构建适合本国国情的可持续发展的养老金体系。研讨会上，世行、亚行及基金的专家分析了人口变化趋势，从全球及地区范围分析了建设可持续的养老金体系存在的主要障碍，来自韩国财政部、加拿大财政部和马来西亚雇员公积金局的专家则与参会人员分享了他们各自国家建设养老金保障体系过程中的经验。
        在17日下午的小组讨论中，学员们被分成三个小组，分别就养老保障改革提出政策性建议。通过短暂而热烈的讨论，与会各国代表认为，可以根据各国的人口结构将亚太各经济体分为已经老龄化、正在老龄化和将要老龄化等三种不同的人口老龄化特征，结合不同的人口老龄化特征，与会代表提出了许多富有建设性的政策意见。大家认为，国际经验为各国构建可持续的养老金保障体系、应对老龄化的挑战，提供了重要的借鉴。每个国家都必须通过制定合理、科学以及契合本国国情的养老金改革策略，未雨绸缪，积极化解老龄化带来的各种挑战，构建充分、公平、可持续的养老金体系。
        研讨会结束后，与会的国际专家和各经济体代表纷纷通过各种方式向会议的主办方表达了感谢之情，期待来日相逢，再度共同探讨区域内普遍关心的热点话题。