（撰稿、摄影：蒋志明）为期13天的上注协、上评协领军二期第5次集训在刘凤委副教授的公司治理课程中画上圆满句号。此次集训的课程设置丰富多样，既有与注册会计师、注册资产评估师工作高度相关的实务课程，也有作为领导者必修的管理类课程，还有拓展综合能力的其他课程。
　　学习是不断进步的源泉，分享是促进学习的因子。5月15日，学员们轮番上阵汇报这一阶段的学习情况。为了创新方式，对于上场顺序做了微小变动，通过抓阄决定出场顺序，改变以往从第一组到第八组或者倒序的方式，获得学员一致赞同。
　　言简意赅是第七小组的独有风格。他们以“一条主线，四个方面”总括了这次集中培训的内容。具体来看，一条主线指以风险为导向，四个方面包括：风险控制、业绩评价、内部治理、拓展视野。第三小组红旗队从学习交流、思维创新、碰撞携手三个方面分享了这次的学习收获。“从四大文明到伟大的罗马、光辉的希腊，从基督教的诞生到摩西十诫，从欧洲的诞生到文艺复兴，人类历史的进程最终归结为思维的创新。”对于骆祖望老师的思维创新课程，他们如是总结。第六小组则以对比的分析方式，介绍了资本型生活与费用型、文化建设与流程再造的区别。生活是资本还是费用，这的确是个问题。“两年有多久？”第五小组汇报人哈长虹上台之后就抛出了耐人寻味的问题。从怀孕入学，到女儿出生，再到奔跑玩耍，女儿成长的两年也是她来院学习的两年。一张张女儿成长的照片道出了她对于学院、同学之间深深的感情。

　　有没有做六大国有银行，是衡量一个事务所是否高帅富的标准之一
　　　　　　　　　——评PWC姜昆之《商业银行内控审计》

　　上海“老克勒”对我们进行了爱国主义教育，批判了美帝国主义迫害全世界人民的多种可恶行径。
　　　　　　　　　——评王世豪行长《当前金融形势分析》

　　第五小组成员以语录、感悟、矩阵分析等方式总结了所学课程的精髓，幽默易懂，令人印象深刻。5月12日，母亲节。看着儿子为白发苍苍的母亲拍照，哈长虹有感而发，赋诗一首更令人为之动容。“公司成长1+1>2？”“信息技术的发展，未来的我们会变成程序吗？”“奥巴马剑指亚洲，美国要寻回失去的十年？”第二小组龙腾队一连串的问句则引发大家陷入深深的思考。第一小组则以“致青春”为题，回顾本次集中培训的所学课程。并购就像婚姻，需要双方磨合适应，才能成为公司发展的内生动力。形象比喻，讲解深入浅出，博得众多掌声。数风云人物，还看本期。第四小组以幽默风趣的PPT总结了本期风云人物。他是赌神，他是股神；他的经典著作是降龙十八式，经典理论是八二二理论；他不仅跳的高，而且跑的快。骆祖望老师以其独特的授课风格博得喝彩，拔得头筹。最后，第八小组压轴上阵。最引人关注的是，来自银信资产评估有限公司的徐咏梅学以致用，将骆祖望教授的股票模型应用于实践，由于实验时间较短，不足以验证理论的可行性，实证研究的结果究竟如何，有待下次集中时再见分晓。
　　青春是用来回忆的，学习是用来分享的。（编辑：李泓）

阶段小结

欢乐聚餐

（编辑：李泓）