（撰稿、摄影：王欣）中国邮政储蓄银行作为中国商业银行的新兴力量，拥有最广泛的网点覆盖和最大的客户群体。但是，邮储银行在转型的过程中面临着许多重要的战略选择，为了帮助浙江邮储银行正确把握转型方向、高效取得转型成果，学院根据其需要，为其量身打造了高管人员领导力提升培训课程。近50位该行中高层管理人员在我院接受为期一周的封闭式培训。中国邮政储蓄银行浙江省分行王树志行长、上海国家会计学院卢文彬院长助理出席开班仪式并讲话。开班仪式由浙江邮储银行培训中心余侠主任主持。
　　卢文彬院长助理在致辞中介绍了我院的发展情况和教学优势。针对浙江邮储银行的中高层管理者，学院安排了优质的师资团队和专业化的教学管理团队。卢助理特别强调了学院的特色管理教学注重的是学习交流和互动，只有进入真实的教学情境才能获得真正的收获。
　　中国邮政储蓄银行浙江分行王树志行长在致辞中对上海国家会计学院教务部为本次培训所作的努力表示感谢，他特别赞赏了学院在课程设计方面的精心准备。从酝酿到开课历时两个月，为了确保课程的实效性和针对性，双方进行了多次详尽沟通。王行长表示：此次高管领导力提升培训项目是搭建适应浙江分行“三年规划”和持续发展的教育培训体系的重要内容。希望大家能够抬头看看天，出来磨磨刀，与人换换脑，全身心地投入学习当中。大家现在就要从单位领导的身份中摆脱出来，把自己定位成一名普通的学生，保持“空杯”心态。在学习过程中，希望同志们要紧密联系本行工作实际，积极主动，认真思考，通过互动交流，相互学习，取长补短，共同提高。
　　本次培训项目通过各课程模块的学习与交流，塑造和培养管理能力与业务技能兼备，具有现代人文素养和先进管理理念的复合型邮储银行管理人才，从而提升浙江邮储银行整体运行效率和风险防范能力，在激烈的行业竞争中立于不败之地！

（编辑：李泓）