（撰文/摄影：陈宝莲）3月29日上午，罗盛咨询公司资深专家Ric Roi博士、李涛、张武一行三人来我院为2015、2016级40余名留学生做了一场题为“亚洲地区CFO能力分析与职业发展”的专题讲座。讲座由区域项目二部赵敏主任主持。

罗盛咨询公司三位专家基于他们对CFO所做的一项专门研究“Inside the mind of CFO”，对亚洲地区CFO的背景、经验、心理特征做了分析，并与其他地区的CFO进行了对比分析。据Ric Roi博士，对CFO的长期职业成功产生更多影响的不是IQ、认知、分析、数据处理等硬技能，而是性格、心理特质、核心价值观、人际沟通能力、跨文化适应性、影响力与说服力等软技能。财经管理人员，从某一领域专家做起，通过几次转型升级，纵向也许能做到集团CFO的高度；但是如要取得进一步突破，进入公司核心管理层团队横向发展，甚至成为集团CEO，还需要填补很多领导力与战略管理等方面的能力缺口，方能成功。

张武先生根据自己多年在职业经理人才搜寻与培训的经验，向留学生们分享了职业成功的秘诀“T.O.P.”。T代表Talent，即个人智识和才能；O代表Opportunity，机遇；P代表Passion，对工作的激情与动力。在这三个要素中，才能和动力是内因，机遇是外因。李涛先生和留学生们分享了为阿里巴巴、亚洲基础设施投资银行等企业和金融机构做高官人才搜寻和培训的一些经历。李总鼓励学生们，无论是在公共部门还是私营部门，要怀抱远大志向，目光放向长远，无论何时何地，做好职业规划和充分准备。一旦机遇来临，紧紧抓住不放松。

演讲最后，三位专家与留学生们就职业发展与成长之路做了充分讨论和交流。专家们寄语留学生，要更好地认识自己，了解自己的个性、偏好、能力，制定清晰的职业目标，必要时可以找寻适当的职业导师进行教练式引导，未来人生必定辉煌。