2025年6月23日，学院召开内控委会议，深入贯彻落实蓝佛安部长在财政部内控委会议上的讲话精神，对学院年度内控工作作出部署。学院党委书记张锋同志出席会议并讲话。学院领导班子成员及内控委委员、内控专员及青年代表参加会议。会议由党委委员、纪委书记秦月星同志主持。

会上，2024年内控考核优秀的部门代表——党办（院办）、教务二部和财务资产部分别作了交流发言，信息部围绕办公平台操作系统进行了专题培训，纪委办汇报了学院内控考评工作实施方案。

党委书记张锋同志在总结讲话时对内控工作提出七点要求。一是深化思想认识，把握内控要义。从全面从严治党高度认识内控工作重要性，将内控建设视为推进学院高质量发展、锻炼提升各级干部能力的关键环节。要正确理解和处理内控“保安全”和“促发展”的辩证关系，牢固树立科学的内控理念。二是加强组织领导，压实主体责任。各部门要高度重视，以年度内控自查考评工作为抓手，主动谋划，认真组织，广泛动员，充分调动部门职工的积极性与主动性，确保自查工作扎实有效开展。三是坚持问题导向，精准靶向发力。要聚焦“真问题”，深入查找制度设计和运行机制中存在的突出矛盾与关键短板，切实抓好重点领域关键问题。四是坚持实事求是，力戒形式主义。紧密联系工作实际，注重制度的科学性、有效性和可操作性。重点审视制度是否能有效指导实践，是否存在逻辑冲突，是否真正发挥保护干部和防范风险的作用。五是运用系统思维，统筹协调推进。要平衡好“内控需要”与“现实可行”，统筹好“风险控制”和“成本效益”。既要着力发现和补齐本部门内部控制短板弱项，也要积极关注并参与学院层面内控问题查找和制度完善，形成工作合力。六是深化信息赋能，提升管控效能。积极推进内控管理嵌入信息系统，促进部门业务和新信息技术有效融合，运用信息化手段破解传统内控中流程繁琐、效率不高等难题。七是完善长效机制，确保落地见效。建立健全内控制度常态化修订完善机制，持续优化完善内控考评机制，推动各项内控要求落地生根、发挥实效，为学院高质量发展提供坚实保障。